牟定縣以黨建為引領(lǐng)，把鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍建設(shè)作為推動縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要抓手，在“管理、育強(qiáng)、用好”上下功夫，著力打造一支懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理、能帶動發(fā)展的鄉(xiāng)土人才隊(duì)伍，為鄉(xiāng)村全面振興注入新動能。

重管理，建立鄉(xiāng)土人才“蓄水池”。牟定縣緊扣縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，實(shí)行“遴選+帶頭人”培育模式，根據(jù)農(nóng)村勞動力結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，制定培育對象遴選標(biāo)準(zhǔn)，通過實(shí)地走訪、問卷調(diào)查等形式，遴選高素質(zhì)農(nóng)民培育對象1076名，涵蓋農(nóng)民合作社負(fù)責(zé)人230名、致富帶頭人176名、產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人670名。同時，加強(qiáng)優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才精細(xì)化管理，對種植養(yǎng)殖能手、能工巧匠、民間藝人、經(jīng)營能人等各類“土專家”“田秀才”進(jìn)行全面登記造冊，構(gòu)建“縣級鄉(xiāng)土人才服務(wù)總站—鄉(xiāng)鎮(zhèn)級鄉(xiāng)土人才服務(wù)分站—產(chǎn)業(yè)層面技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)”網(wǎng)格管理體系，動態(tài)更新鄉(xiāng)土人才信息庫。2023年以來，舉辦高素質(zhì)農(nóng)民培育9期435人，完成培育任務(wù)350人的124.3%。

提素質(zhì)，激活鄉(xiāng)土人才“強(qiáng)磁場”。針對不同人才類型和產(chǎn)業(yè)需求，充分利用遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、縣委黨校等平臺，采用“課堂+實(shí)訓(xùn)+微信”模式，有序開展高素質(zhì)農(nóng)民培育、特色種植技術(shù)、電商運(yùn)營等專題培訓(xùn)，實(shí)施“菜單式”精準(zhǔn)培訓(xùn)，全面提升鄉(xiāng)土人才技能水平和創(chuàng)新能力。同時，整合“土專家”“田秀才”資源，按需提供技術(shù)支持和產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)；組建“云嶺銀發(fā)專家+政策講師+神農(nóng)英才+農(nóng)技專家+土專家”授課團(tuán)隊(duì)，邀請省、州、縣農(nóng)業(yè)領(lǐng)域知名專家授課，通過課堂教學(xué)與現(xiàn)場教學(xué)相結(jié)合，培養(yǎng)學(xué)員現(xiàn)場操作與實(shí)踐能力；組建農(nóng)技服務(wù)團(tuán)隊(duì)，開展專家下基層活動，解決生產(chǎn)難題，推廣新技術(shù)，提升鄉(xiāng)土人才科學(xué)素養(yǎng)，激發(fā)鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力。2024年以來，開展高素質(zhì)農(nóng)民、特色種植、鄉(xiāng)土工匠等技能培訓(xùn)110場次，培訓(xùn)9800余人。

樹典型，打造鄉(xiāng)土人才“新高地”。研究制定《牟定縣高素質(zhì)農(nóng)民職稱評定辦法（試行）》，有序組織200余名高素質(zhì)農(nóng)民參加職稱評定；探索高素質(zhì)農(nóng)民與職業(yè)教育有效銜接，整合縣委黨校、縣農(nóng)廣校資源，引導(dǎo)60余名高素質(zhì)農(nóng)民參加縣委黨校村社區(qū)干部“雙提升”教育，實(shí)現(xiàn)學(xué)歷、能力雙提升；組織“云嶺銀發(fā)”“神農(nóng)英才”專家團(tuán)隊(duì)對學(xué)員的產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，開設(shè)田間課堂，對77名高素質(zhì)農(nóng)民的經(jīng)營情況及存在困難，有針對性地提出建議及解決方案；大力選樹典型，積極宣傳優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才先進(jìn)事跡，激發(fā)鄉(xiāng)土人才干事創(chuàng)業(yè)活力，營造愛才重才濃厚氛圍。在豐收節(jié)上，表揚(yáng)助農(nóng)先鋒、神農(nóng)英才、文明新風(fēng)示范戶30戶，表彰農(nóng)業(yè)企業(yè)10家；強(qiáng)化雙向?qū)有枨螅瑖@8大高原特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展建立鎮(zhèn)村需求清單、鄉(xiāng)土人才服務(wù)清單“兩清單”，打造鎮(zhèn)村“吹哨”、部門“派單”、人才“報(bào)到”服務(wù)模式，2024年以來共組織縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技服務(wù)隊(duì)開展技術(shù)幫扶89場次，打通農(nóng)技服務(wù)進(jìn)村入戶“最后一公里”。